Član 54. ZAKON O DRŽAVNOJ SLUŽBI U INSTITUCIJAMA BOSNE I HERCEGOVINE

Disciplinska odgovornost 1. Državni službenik može se smatrati disciplinski odgovornim zbog kršenja službenih dužnosti utvrđenih ovim zakonom, nastalih kao rezultat njegove krivice. 2. Povrede službenih dužnosti mogu biti: a) izvršenje radnji koje predstavljaju krivično djelo protiv službene dužnosti ili drugo krivično djelo odnosno prekršaj, kojim se nanosi šteta ugledu državne službe što čini radnika nepodobnim za rad u državnoj službi; b) odavanje državne, vojne i službene tajne, odnosno povreda propisa o čuvanju tih tajni; c) zloupotrebe i prekoračenja službenih ovlaštenja; d) neizvršavanje ili nesavjesno i nemarno vršenje povjerenih poslova i zadataka; e) odbijanje izvršenja zakonitih naređenja neposrednog pretpostavljenog; f) bavljenje djelatnostima kojima se onemogućava ili otežava građanima ili drugim osobama da ostvaruju svoja prava u postupcima pred organima državne službe; g) bavljenje djelatnostima ili radom koji je u suprotnosti s interesima državne službe; h) prouzrokovanje veće materijalne štete namjerno ili iz krajnje nepažnje; i) neopravdan izostanak s posla; j) kršenje pravila radne dis ci pline u državnoj službi; k) neblagovremeno i neuredno izvršenje povjerenih poslova i zadataka u državnoj službi; l) neprimjereno ponašanje prema građanima, saradnicima i drugim osobama u vršenju državne službe. 3. Odgovornost za izvršenje krivičnih djela i prekršaja ne isključuje disciplinsku odgovornost državnog službenika, pod uslovom da takvo djelo istovremeno predstavlja povredu dužnosti. 4. Podzakonskim aktima detaljnije će se urediti povrede službenih dužnosti.