Avdokat

ZAKON O PLAĆAMA I NAKNADAMA U INSTITUCIJAMA BOSNE I HERCEGOVINE

BiHZakon

Član 54. ZAKON O PLAĆAMA I NAKNADAMA U INSTITUCIJAMA BOSNE I HERCEGOVINE

59. od 68 · Bosna i Hercegovina

(Način provođenja zakona) (1) Radi provođenja ovog zakona formira se nezavisno interresorno radno tijelo koje ima sedam članova, a koje imenuje Vijeće ministara. Šest članova radnog tijela čine stručnjaci iz institucija Bosne i Hercegovine, s tim da jednog člana u sastav radne grupe imenuje sindikat, a jedan član je nezavisni ekspert koji nije zaposlen u institucijama Bosne i Hercegovine. (2) Način rada interresornog radnog tijela iz stava (1) ovog člana regulira se poslovnikom o radu koji donosi Vijeće ministara. (3) Zadatak interesornog radnog tijela je izrada kriterija i procedura za vrednovanje radnih mjesta i utvrđivanje unutrašnjih platnih razreda, analiza fiskalne održivosti i priprema dokumenta Politika plaća u institucijama Bosne i Hercegovine za određeni vremenski period. (4) Interresorno radno tijelo utvrdit će metodologiju za razvrstavanje radnih mjesta u platne razrede kao i kriterije za napredovanje unutar platnog razreda. (5) Metodologija za razvrstavanje radnih mjesta uključivat će sljedeće kriterije: a) težinu i kompleksnost zadataka koji se obavljaju na radnom mjestu; b) odgovornost i ovlaštenja; c) fizički i mentalni napor koji zahtijeva obavljanje aktivnosti; d) neophodno obrazovanje i iskustvo. (6) Kriteriji za napredovanje zaposlenih unutar platnog razreda dodijeljenog radnom mjestu uključivat će: a) pozitivno ocijenjen rad; b) dužinu pozitivno ocijenjenog staža na istom radnom mjestu; c) zalaganje; d) sticanje stručnih i naučnih zvanja iz oblasti koja potpada pod osnovnu djelatnost institucije Bosne i Hercegovine. (7) U svrhu transparentnog i objektivnog dodjeljivanja platnih razreda radnim mjestima u institucijama Bosne i Hercegovine, interresorno radno tijelo izabrat će najmanje po jedno reprezentativno radno mjesto iz svake institucije Bosne i Hercegovine i svakog platnog razreda i provesti detaljnu analizu aktivnosti koje se obavljaju na datom radnom mjestu i izvršiti uporednu analizu s radnim mjestima iz drugih platnih razreda i na konkretnim primjerima primijeniti metodologiju iz stava (4) ovog člana i objaviti studiju u "Službenom glasniku BiH", ne kasnije od 12 mjeseci od početka primjene ovog zakona.

čl. 54. Zakona o plaćama i naknadama u institucijama Bosne i Hercegovine, „Sl. glasnik BiH" br. 50/08

Historija ove jedinice

Ova jedinica je u našem lancu zabilježena samo u osnovnom tekstu.

  1. UvedenaSl. glasnik BiH br. 50/08na snazi od 01.07.2008.osnovni tekst

Ovo nije pravni savjet.