(Skraćivanje radnog vremena) (1) Poslovi iz člana 17. stav (2) ovog pravilnika i trajanje radnog vremena utvrđuju se internim aktom poslodavca o zaštiti na radu, na osnovu akta o procjeni rizika i stručnog nalaza ovlaštene organizacije. (2) O skraćivanju radnog vremena u smislu stava (1) ovog člana odlučuje Ministarstvo na zahtjev poslodavca, inspektora rada ili sindikata, u prilogu kojeg se dostavlja stručni nalaz. (3) Po pribavljanju saglasnosti iz stava (2) ovog člana poslodavac je dužan donijeti odluku o skraćivanju radnog vremena na radnim mjestima za koja je stručnim nalazom utvrđeno da se postojećim mjerama zaštite na radu ne mogu otkloniti štetni uticaji, te uskladiti interni akt o zaštiti na radu sa pribavljenom saglasnošću. (4) Pri ostvarivanju prava na plaću i drugih prava po osnovu rada i u vezi sa radom, skraćeno radno vrijeme u smislu ovog člana izjednačava se sa punim radnim vremenom.
čl. 18. Pravilnika o postupku skraćivanja radnog vremena na poslovima sa povećanim rizikom, „Sl. novine FBiH" br. 24/21