Radniku koji je bio privremeno udaljen sa rada, u smislu člana 149. i 150. ovog zakona, pripada razlika između iznosa naknade plate primljene po osnovu člana 152. stav 1. ovog zakona i punog iznosa plate, i to: 1) ako krivični postupak protiv njega bude obustavljen pravnosnažnom odlukom, ili ako pravnosnažnom odlukom bude oslobođen optužbe, ili je optužba protiv njega odbijena, ali ne zbog nenadležnosti, (... — prestalo da važi 3.4.2026, Odluka Ustavnog suda Republike Srpske broj U-53/25, „Sl. glasnik RS" broj 28/26); 2) ako radniku ne prestane radni odnos u smislu člana 179. stav 2. ovog zakona, na teret poslodavca.
čl. 153. Zakona o radu Republike Srpske, „Sl. glasnik RS" br. 28/26