Ugovor o radu može se zaključiti radi obavljanja poslova i izvan prostorija poslodavca (kod kuće radnika ili u drugom prostoru koji osigura radnik), u skladu sa kolektivnim ugovorom i pravilnikom o radu. Ugovor o radu zaključen u smislu stava 1. ovog člana, pored podataka iz člana 24. ovog zakona, sadrži i podatke o: a. trajanju radnog vremena, b. vrsti poslova i načinu organiziranja rada, c. uvjetima rada i načinu vršenja nadzora nad radom, d. visini plaće za obavljeni rad i rokovima isplate, e. upotrebi vlastitih sredstava za rad i naknadi troškova za njihovu upotrebu, f. naknadi drugih troškova vezanih za obavljanje poslova i način njihovog utvrđivanja, g. drugim pravima i obavezama. Ugovor iz stava 1. ovog člana može se zaključiti samo za poslove koji nisu opasni ili štetni po zdravlje radnika ili drugih lica i ne ugrožavaju radnu okolinu, u skladu sa zakonom.
čl. 26. Zakona o radu, „Sl. novine FBiH" br. 26/16 (prečišćeni tekst — neslužbeno)