Član 6. ZAKON O RADU U KANTONU SARAJEVO

Zaposlenik koji najmanje 30% radnog vremena radi na poslovima na kojima se uz primjenu mjera zaštite na radu nije moguće zaštititi od štetnih uticaja ima pravo na godišnji odmor u trajanju od najmanje 30, a najviše do 45 radnih dana. Poslovima iz prethodnog stava smatra se rad: - pod djejstvom jonizujućih zračenja; - pod povišenim i smanjenim vazdušnim pritiskom; - pod zemljom, vodom i u vlazi; - na visini; - pod štetnim djejstvom buke; - na pokretnim objektima (brodovima, kranovima, splavovima i sl.); - sa nagrizajućim materijalima; - u atmosferi zagađenoj otrovnim gasovima, prašinom i parom; - sa kancerogenim supstancama; - u drugim zemljama sa teškim klimatskim i drugim uslovima života i rada; - u specijalnim psihijatrijskim bolnicama i neuropsihijatrij- skim klinikama i odjeljenjima; - u sudsko-medicinskim i patoanatomskim prosekturama; - na hirurškim intervencijama u operacionoj sali; - liječnika i ostalog medicinskog osoblja, veterinarskog osoblja i pomoćnog osoblja zaposlenog u bolnicama, lječilištima, ambulantama i drugim zdravstvenim ustanovama u vezi sa njegom ljudi ili životinja oboljelih od zaraznih bolesti; - osoblja zdravstveno-medicinskih laboratorija pri radu sa zaraznim materijalom ili životinjama i osoblja pri radu na suzbijanju i znanstvenom istraživanju zaraznih bolesti; - koji zahtijeva kontakt sa zaraženim životinjama, njihovim mesom, posao sa otpacima zaraženih životnja, utovar, istovar ili prevoz robe koja je zagađena zaraženim otpacima životinja kao i rad sa zaraženim materijalom; - letačkog osoblja i slično.