Poslodavac je dužan za radnike koji poslove obavljaju na izdvojenom mjestu rada, voditi evidenciju o radnom vremenu, koja mora sadržavati sljedeće podatke: 1) ime i prezime, 2) datum u mjesecu, 3) ukupno dnevno radno vrijeme, 4) vrijeme terenskog rada, 5) vrijeme pripravnosti, 6) vrijeme neprisustva na poslu: - vrijeme korištenja odmora (sedmičnog i godišnjeg), - dane u koje se ne radi i praznike utvrđene posebnim propisom, - vrijeme spriječenosti za rad zbog privremene nesposobnosti za rad, - vrijeme porodiljskih, roditeljskih dopusta, mirovanja radnog odnosa ili korištenja drugih prava u skladu s posebnim propisom, - vrijeme plaćenog odsustva, - vrijeme neplaćenog odsustva.
čl. 11. Pravilnika o sadržaju i načinu vođenja evidencije o radnicima i drugim licima angažovanim na radu, „Sl. novine FBiH" br. 92/16